Подпишитесь на телеграм-канал "Системный Менеджмент. Бизнес-процессы. Оргструктура. Стратегия." -
В каждой компании происходят непрерывные изменения: создаются новые продукты и направления бизнеса, модернизируются и расширяются средства производства и логистики, внедряются информационные системы и многое другое … Далеко не всегда эти изменения приводят к ожидаемым результатам. Дело в том, что для управления изменениями нужны специальные знания и навыки. В этом видео вы узнаете о системном подходе к управлению изменениями. Материалы по теме управления изменениями
Мы делаем компании управляемыми, эффективными, конкурентоспособными. Мы строим Системный Менеджмент.
kochnev@iteam.ru Skypes: kochnev.a.f. Мобильный телефон. +7 909 460-68-68 Мы в FaceBook: / iteam.management Мы в инстаграм / iteamanagement Мы во Вконтакте
https://vk.com/public150574411 Мы в Дзен
Эпизоды: 00:00 Что такое «изменения» 02:45 Задачи развития 04:32 Системный подход к управлению изменениями 08:00 Факторы успеха изменений
