Кто такая Анастасия Круч как человек? Правда ли, что она — "монстр HR" в Казахстане? Как она попала в команду ERG? Как собрать команду, которая не боится больших проектов? Правда ли, что ERG выращивает своих сотрудников, начиная с детского сада? Как сделать моногорода удобными для рабочих людей? Что нужно уже сегодня, чтобы добиться успеха в будущем? Как распознать нужного сотрудника? В новом интервью PodcasTime вместе с заместителем генерального директора ERG по персоналу и культуре Анастасией Круч мы попытались выяснить, что нужно современному человеку для успешного будущего. #ERG #АнастасияКруч #PodcasTime СПИКЕР – Анастасия Круч, заместитель генерального директора по персоналу и культуре компании ERG 00:00 Тизер 00:45 Приветствие 01:24 Кто такая Анастасия Круч как человек? 02:13 О детстве 04:30 «В моей жизни было много творчества» 06:30 Об университете: «Я изучала два иностранных языка» 06:35 Об опыте, который начинается с ERG 2020? 07:30 2020 году я присоединилась к команде ERG. 10:30ERG своего сотрудника выращивает с детского садика? 11:00 Что такоев VR-обучение? 14:00 Какие студенты могут получить работу в ERG? 16:30 Подготовка и развитие по нефтегазовой индустрии ERG 18:30 «Когда ты любишь то, что ты делаешь, просто ты не устаешь» 22:00 Город рабочих профессий и подготовка к выставки -здесь можно добавить фото с города рабочих профессий вставки как у Дудя 27:45 Как сделать так, чтобы моногорода были удобны для рабочих людей 28:30 Как собрать команду, которая не боится больших проектов? - фото компаунда ERG 32:45 Твоя работа делается не просто так. Проект «Альянс колледжей ERG» 37:30 Проекты в сфере ІТ 41:50 Empowerment – все быстро меняется, надо быть готовым 44:59 Что сейчас требуется, чтобы быть успешным в будущем? 46:00 Как узнать нужного сотрудника? 49:55 «Я всегда мечтала сделать что-то большое» ============== Біздің әлеуметтік желіміз:
https://www.instagram.com/stem_academ... 