Лучший способ найти работу инженером (упразднено в 2024 году)

➡️➡️ ПОДПИШИТЕСЬ НА МОЮ РАССЫЛКУ, чтобы получать больше материалов от меня лично: codyscodes.com ⬅️⬅️ #увольнения #сокращения #технические увольнения #поискработы #техническиевакансии #инженер-программист #разработчик ПО Пару недель назад меня уволили с должности инженера-программиста с зарплатой 240 тысяч долларов. Хотя первоначальный шок уже прошёл, пора возвращаться в строй. В этом видео я делюсь своим опытом и идеями о поиске работы разработчиком ПО на современном конкурентном рынке. Несмотря на сложную ситуацию с трудоустройством, я не беспокоюсь. Благодаря 15-летнему опыту работы фрилансером я стал экспертом в поиске новых возможностей. В этом выпуске я подробно расскажу о различных стратегиях поиска работы в сфере инженерии, ранжируя их от худших (F-TIER) до лучших (S-TIER) и выделяя плюсы и минусы каждого метода. Наконец, я расскажу о своих текущих поисках работы и о подходе, который я использую для поиска следующей роли. Независимо от того, являетесь ли вы опытным инженером-программистом или только начинаете, это видео даст вам ценную информацию и практические советы по ориентированию на рынке труда. --------- Я работаю инженером-программистом с 2008 года, и, имея более чем десятилетний опыт, могу сказать, что эта отрасль по-прежнему безумна и разнообразна. Меня постоянно просят дать совет по карьере и о том, как зарабатывать на жизнь написанием кода, и я хотел поделиться всем, чему научился, в надежде, что смогу помочь кому-то, кто только начинает заниматься программной инженерией, кто уже давно в ней и боится спросить, или опытному специалисту, который не хочет ни соглашаться, ни спорить со мной. Цель этого канала — создать несколько серий, охватывающих следующие темы: 💰 Компенсация 📈 Переговоры 📚 Советы и рекомендации по карьере 📈 Акции, RSU, опционы на акции и планы ESPP 👨‍🏫 Собеседования с инженерами Я занимался практически всем в сфере программного обеспечения: работал в стартапах с 3 и 300 сотрудниками, в компаниях Кремниевой долины и компаниях из списка Fortune 500, в небольших и крупных командах, работал по программе W2 и работал по контракту 1099, работал по контракту полный рабочий день и подрабатывал неполный рабочий день, занимался независимой разработкой, запускал собственные веб-приложения и приложения для iPhone.