Как провести внутренний кадровый аудит | Ольга Федоренко. РУНО

Все секреты организации внутреннего кадрового аудита тут:
Внутренний аудит кадровой документации чаще всего проводится с целью проверки соответствия такой документации требованиям законодательства. Обычно он проводится непосредственно в самой организации собственными силами, без привлечения сторонней организации. ПО ОКОНЧАНИИ ВЫ БУДЕТЕ УМЕТЬ: проводить проверку кадровых документов по движению кадров находить несоответствия законодательству и оперативно устранять ошибки анализировать локально-нормативные акты, вносить корректировки приводить кадровые документы в соответствие с законодательством для успешного прохождения проверок со стороны ГИТ. Образовательную программу можно освоить в дистанционном формате, не отрываясь от основной деятельности. Все полученные знания закрепляются практическими занятиями на примере конкретной компании. После завершения обучения на курсе «Внутренний аудит кадровых документов. Подготовка к проверке ГИТ»:
, вы станете настоящим профессионалом своего дела, способным эффективно управлять кадровой политикой, а также проводить грамотный аудит в любой компании. Посмотрите бесплатный пробный урок:
Присоединяйтесь к нам в соц.сетях: Вконтакте: https://vk.com/runocentr
Одноклассники: https://ok.ru/bukhuchetn

Смотрите также