Сайт использует сервис веб-аналитики Яндекс Метрика с помощью технологии «cookie». Пользуясь сайтом, вы даете согласие на использование данной технологии.
Сегодня мы поговорим о моментах, усложняющих наем. Многие руководители и владельцы компаний жалуются на то, что несмотря на большое количество соискателей найти тех, кто действительно нужен, сложно. Квалификация многих соискателей находится не на высоком уровне – это факт. Амбиции выпускников вузов велики, а подготовка часто оставляет желать лучшего – это тоже факт. Но при этом еще и сами руководители компаний или их подчиненные делают вещи, которые сильно усложняют наем. Вот на некоторые из этих вещей мы и посмотрим. Начнем с примеров. Руководитель одной компании посетовал, что у них очень тяжело идет наем, что вот уже почти полтора года они не могут закрыть вакансию регионального представителя. У сложного найма есть несколько причин, но то, что мы обнаружили в ходе общения и тренингов, повергло в шок... Если Вы захотите задать какие-то вопросы, присылайте их на почту training@know-how5.ru. Наш сайт: Telegram-канал:
