Как пройти скрин-собеседование в Amazon и поторговаться за оффер

Собеседование в Amazon — это особый процесс со своими правилами и подводными камнями. Особенно ценно узнать об этом от человека, который прошел путь и как кандидат, и как рекрутер изнутри компании. Об этом автор курса Hello New Job Кира Кузьменко поговорила с Валерией Поп — HR и рекрутером, экс-Amazon, которая не только успешно прошла два раунда интервью в компанию (от первого оффера отказалась), но и сама проводила собеседования как рекрутер. Её linkedin:   / valeria-pop-oz   О чём был разговор ➤ Система оценки кандидатов и подготовка к лидерским принципам Amazon ➤ Личный опыт подготовки к собеседованиям от Валерии ➤ Типичные ошибки кандидатов и как их избежать ➤ Особенности работы системы ATS в Amazon ➤ Особенности переговоров об оффере ➤ Как работает система реферралов в Амазоне ➤ Специальная программа Амазона о найме кандидатов с перерывом в карьере ➤ Как презентовать себя при наличии карьерного перерыва ➤ Ответы на вопросы участников сообщества Hello New PRO Дополнительные материалы ➤ Внутренняя методичка рекрутеров Amazon с критериями оценки ответов на вопросы о лидерских принципах:
Полезные ссылки от нас — Курс Киры про поиск работы в современных реалиях Hello New Job. Сейчас идёт набор в VI поток, который стартует 10 февраля 🚀 Узнать больше:
— #Подкаст_Собес: последний сезон целиком посвящён тренировочным мок-интервью в зарубежные компании с обратной связью от Киры и приглашённых экспертов. Слушать:
— Hello New PRO — сообщество для профессионалов из IT-сферы, в котором ты можешь прокачать свою карьеру и построить глобальный нетворк. Регулярные встречи с экспертами рынка, мастермайнд-группы, помощь и мотивация для нетворкинга и достижения карьерных целей и многое другое. Узнать больше на сайте: