Управление конфликтом, ч.1. Александра Козлова. 115

4 серия. В этой серии Александра Козлова проведет эксперимент. Участники разыграют ситуацию конфликта в крупной компании. На должность директора были выдвинуты две кандидатуры: Владимир -- опытный руководитель и авторитет в своем коллективе и - Борис -- молодой, амбициозный, инициативный. Несмотря на очевидное преимущество, Владимир уступает место Борису, т.к. сам не хочет быть управленцем. Но коллектив его отдела с ним не согласился и устроил небольшую диверсию, отказавшись подчиняться новому руководителю, Борису. Как решить этот конфликт в формате переговоров?