«Міжкваліфікаційні співвідношення: розраховуємо коефіцієнти між окладами»

«Міжкваліфікаційні співвідношення: розраховуємо коефіцієнти між окладами» Тетяна Мойсеєнко в черговому випуску «7 хвилин» Важливо‼ 1. Міжкваліфікаційні співвідношення - це не право, а обов'язок роботодавця, дотримання якого передбачено ст. 96 КЗпП України 2. Типових форм схем посадових окладів (тарифних сіток) немає. Рекомендовані форми і розрахунок співвідношень подано в наказі Мінсоцполітики від 13.08.2004 N 186 3. Міжкваліфікаційне співвідношення будується коефіцієнтами, а не гривнею (чи доларом або євро). При дотриманні співвідношення, підвищення посадових окладів відбуватиметься одночасно по всьому підприємству, а не вибірково Зустрічайте наш новий проект – «7 хвилин»! 👉 Кожного тижня будемо робити для вас короткі ексклюзивні новини. Дивіться, коментуйте, ставте Подобається/Нравится/Like 👍 нашій сторінці facebook.com/7eminar/, підписуйтесь на розсилку goo.gl/cHchwY та на наш канал    / 7eminarcom