Сессия №1 — Введение в интервью по делу

Кейс-интервью используются консалтинговыми компаниями для подбора персонала. В этом занятии мы рассмотрим следующие темы: 1. Узнайте, как решать кейсы 2. Что интервьюер ищет в кандидате 3. Виды кейс-интервью: приблизительные оценки, рентабельность, выход на рынок 4. Ключевые навыки, необходимые для мастерства в кейс-интервью 5. Пример кейса Для практики кейсов купите книгу «Case Interviews Cracked»:

Смотрите также