Feedback culture: как давать обратную связь и что делать с непонятными комментариями

Разберем, как перестать заставлять коллег гадать и начать давать такую обратную связь, которая сразу понятна и ведет к нужному результату – без бесконечных правок и потери времени. Ты узнаешь: — что такое три грани коммуникации (информирование, вопрос, инструктирование) и как неправильный выбор между ними съедает часы работы; — почему культура комментирования – это не про вежливость, а про экономику проекта и его итоговую стоимость; — как формулировать обратную связь, чтобы она приводила к результату, а не к конфликтам и недопониманию; — как отвечать на непонятные или противоречивые комментарии и превращать фидбек в конструктивный инструмент роста. Кому будет полезна лекция: — любому специалисту из рекламы и креатива, который хочет давать понятную обратную связь и экономить часы командной работы; — руководителям и тимлидам, стремящимся выстроить эффективную коммуникацию в команде; — тем, кто устал от вечных переделок и хочет наладить процесс обсуждения без токсичности. Спикер: Крис Гордеева – ведущий арт-директор Сбермаркетинг (ранее BBDO, Mullen Lowe, Marvelous). 19+ лет в рекламе, прошла путь от дизайнера до креативного директора и режиссера. Работала с Bentley, Renault, WEY, и множеством других брендов. Лауреат Red Apple, Silver Mercury, Tagline, Effie и других фестивалей. Спикер конференции TEDx (на английском языке). 🔗 Курс “Креативный менеджмент: научим уверенно управлять проектами, командой и своим будущим” от mads:
#коммуникация #комментирование #фидбек #дизайн #управление #эффективность #mads #madscourses