Вы молодой специалист, который хочет войти в отрасль, но не уверен, что ищут работодатели? Не смотрите дальше! Наше видео дает ценную информацию о навыках, которые работодатели больше всего ценят в младших кандидатах. Мы обсудим структуру отбора, включая тесты, собеседования и каверзные вопросы, чтобы помочь вам эффективно подготовиться к процессу подачи заявки. Мы также изучим потенциальные риски, связанные с младшими кандидатами, и предложим стратегии преодоления возражений со стороны отдела кадров. Независимо от того, являетесь ли вы недавним выпускником или переходите к новой карьере, наши советы экспертов помогут вам выделиться на фоне конкурентов и в кратчайшие сроки найти работу своей мечты. "Интервью глазами HR" 🎤 Спикер: Антонина Ващило-Кутас, консультант, тренер BusinessTools и HR-эксперт 📚 Выступление на профориентирующей конференции Open IT Minsk | 01 сентября 2018 (1 поток = Трудоустройство и карьера в IT). Тезисы выступления: – кого ищут работодатели в потоке джуниоров: 5 ключевых умений начинающего специалиста; – структура отбора: тесты, структура интервью, каверзные вопросы и к чему еще готовиться новичку; – какие риски есть в каждом джуниоре, и как отработать возражения HR-а? Подписывайтесь на нас в социальных сетях: Instagram: / it_academy.by Facebook: / park.itacademy ВКонтакте:
https://vk.com/park_itacademy Telegram:
